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| サラリーマンの左遷 | |||||||
サラリーマンにとって左遷はまさに屈辱です。左遷、リストラなどつらいことが現実にならないよう左遷の現実を知ることがサラリーマンとの常識と必要なことです。
サラリーマンの左遷はどのような状況になるのかというと、いろいろと職場にもよりますが、一般的に第一線で 活躍していた人が、何か営業成績が悪かったとか不祥事を起こしてしまったなどの理由によって、第一線から外されるということです。 ろくな仕事もまわしてもらえずに、席も窓際に移動させられ、1日中やることもなく、過ごすというような左遷のことは特に窓際族というような表現をしていました。 サラリーマンの左遷は転勤がある会社などの場合には、左遷されたことで地方の営業所や出向所に行くことになるなど住む場所や環境までも大きく変えてしまうなど、左遷はサラリーマンにとってはとても辛いことになります。 1990年代は集団左遷ということもよくありましたが、2000年に入って不況が長引いたために、左遷ではなくて解雇やリストラに直接つながることも多くあまり左遷という言葉が使われなくなった背景があります。 「左遷の意味」 左遷とはその昔、始皇帝の次の時代、項羽と劉邦の時代で劉邦を当時の首都から地図上で左側の漢中を収めさせることで中央から離した計で、に一見、王に封じるようだが中々か中央には戻って来れない土地に追いやるといった項羽の軍師の計略です。これを左遷といい、現代でも同じような意味で使われています。 スポンサードリンク 「左遷の厳しい現実」 しかし今でも何かしでかしたことがきっかけで、サラリーマンが左遷されるということはよくあり、左遷がきっかけで、精神的に追い込まれて自殺をしてしまったり、うつ状態や精神状態が不安定になるなどの症状を訴える人も少なくありません。 ちなみに左遷の反対の言葉としては栄転という言葉があります。 スポンサードリンク
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